記者今天從民政部獲悉，近日，民政部、人力資源和社會保障部聯(lián)合印發(fā)了《關于加快推進養(yǎng)老服務技能人才職業(yè)技能等級認定工作的實施意見》（以下簡稱《實施意見》），旨在加快推進養(yǎng)老服務技能人才職業(yè)技能等級認定工作，提出全面推行職業(yè)技能等級制度、推進職業(yè)技能等級認定機構建設、規(guī)范組織實施和證書頒發(fā)、建立常態(tài)化考核認定機制等7項重點任務。

《實施意見》對“新八級工”職業(yè)技能等級（崗位）實施范圍提出新要求。《實施意見》要求全面推行職業(yè)技能等級制度，將“新八級工”職業(yè)技能等級（崗位）實施范圍由正在開展試點的養(yǎng)老護理員，拓展至設有高級技師等級的全部養(yǎng)老服務技能類職業(yè)（工種），并詳細列出了“新八級工”職業(yè)技能等級（崗位）對應的基本要求和評價實施機構。同時，鼓勵具備條件的養(yǎng)老服務企業(yè)在人力資源社會保障部門、民政部門指導下，制定特級技師和首席技師技術職務（崗位）評價規(guī)范并開展評聘工作。

《實施意見》明確，到“十五五”末，取得職業(yè)技能等級證書的養(yǎng)老護理員占比達到80%以上，取得職業(yè)技能等級證書的其他養(yǎng)老服務技能人才數量顯著提升。

民政部養(yǎng)老服務司副司長李永新介紹，《實施意見》是我國首個關于養(yǎng)老服務技能人才評價工作的專項政策文件，文件印發(fā)有助于進一步增強養(yǎng)老服務技能人才評價規(guī)范性和公信力，推動評價結果與崗位使用、工資待遇緊密結合，對提升養(yǎng)老服務行業(yè)吸引力、穩(wěn)崗助企具有重要意義。

李永新還介紹，《實施意見》提出促進認定結果與培養(yǎng)使用待遇相結合、拓展高技能人才職業(yè)發(fā)展空間，為各地結合實際拓寬養(yǎng)老服務技能人才職業(yè)發(fā)展通道、提升待遇保障水平提供了政策依據。同時，對建立職業(yè)技能等級認定工作部門協(xié)作機制提出新要求。

來源：中國青年報